Derecho laboral · Santander
Abogado laboral en Santander.
Asesoramiento a trabajadores y profesionales ante conflictos laborales, con estudio directo del caso, sus plazos y la prueba disponible.
Asuntos habituales
Asesoramiento y defensa adaptados a cada expediente.
- 01
Despidos disciplinarios y objetivos, extinciones y cálculo de indemnizaciones.
- 02
Reclamaciones de salarios, cantidades, horas extraordinarias y diferencias retributivas.
- 03
Sanciones laborales, modificaciones sustanciales y movilidad.
- 04
Conciliación administrativa y defensa ante los Juzgados de lo Social.
- 05
Revisión de contratos, finiquitos y acuerdos de salida.
Criterio de actuación
Estudio jurídico, estrategia y seguimiento directo.
En materia laboral los plazos pueden ser muy breves. Se revisan de inmediato la comunicación empresarial, las fechas, la documentación y la prueba para decidir si procede negociar, conciliar o demandar.
Seguridad Social e incapacidadDespacho en Santander
Cuénteme su caso y revisaremos los próximos pasos.
José Manuel Castillo · ICA Cantabria n.º 4030 · Calle Isabel II, 19